Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht zum 2. September 2024 engagierte

Auszubildende als Kaufleute für Büromanagement (w/m/d) Vertiefung „Personalwirtschaft“ und „Assistenz und Sekretariat“

Der Dienstort ist Berlin.
Kennnummer 13.1-24

Aufgabengebiet:

Sie arbeiten in verschiedenen Referaten (Personal-, Haushalts-, Organisations- und Baureferate) und übernehmen referatsspezifische Aufgaben. Dort erlernen Sie

die Organisation und Koordination von verwaltungs- sowie projektbezogenen Aufgaben
das Verfassen und Verschicken von Geschäftsbriefen
das Bearbeiten von Beschaffungsvorgängen und Personalaufgaben
die Bearbeitung von Rechnungen mithilfe der Buchungssysteme

In unseren Wahlqualifikationen „Personalwirtschaft“ und „Assistenz- und Sekretariatsaufgaben“ bekommen Sie fachspezifisches Wissen über

die Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen
die Kommunikation innerhalb der Behörde
das Erstellen von Präsentationen
die Personalverwaltung, Personalentwicklung sowie Personalbeschaffung

Anforderungen:

Vorausgesetzt werden:

ein mindestens mittlerer Schulabschluss (Fachoberschulreife) mit mindestens befriedigenden Zeugnisnoten in Deutsch, Englisch und Mathematik
eine gute Allgemeinbildung
logisches Denkvermögen sowie gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
Freude und Offenheit im Umgang mit Menschen
Organisations- und Planungsvermögen
eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

Wünschenswert sind:

IT‑Grundkenntnisse (insbesondere Microsoft Office)

Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheitsüberprüfung Ü2 nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen.

Bezahlung:

Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem aktuellen Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) – Besonderer Teil BBiG.

Unser Angebot:

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunftssicherer und familienfreundlicher Arbeitgeber mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden

eine qualifizierte, 3-jährige Ausbildung mit vielfältigen, spannenden und herausfordernden Aufgaben
zusätzliche Lehrgänge im Bundesverwaltungsamt, um Theorie und Praxis miteinander zu verbinden
ein attraktives Gehalt (1.068,26 € brutto im ersten Lehrjahr) und 30 Tage Urlaub
eine moderne Ausstattung (z. B. Tablets für die Berufsschule)
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine Möglichkeit zur Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis in vielseitigen Einsatzgebieten nach einem erfolgreichen Ausbildungsabschluss
die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeitgestaltung. Auch Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Wir wurden als besonders familienfreundlich zertifiziert.

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber.

Besondere Hinweise:

Das BBR ist bestrebt, Schulabgängerinnen und Schulabgängern eine erste Berufsausbildung zu ermöglichen. Bewerberinnen und Bewerber, die bereits einen Berufsabschluss erworben haben, werden daher nachrangig berücksichtigt.

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennt das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung sich zu den Chancen der Diversität in der Arbeitswelt und verpflichtet sich dazu, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Es gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind willkommen.

Von schwerbehinderten Bewerberinnen/Bewerbern wird nur das zur Wahrnehmung der Funktion notwendige Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsverfahren:

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 30.06.2024 bei uns. Wir nutzen das elektronische Bewerbungssystem des Anbieters Interamt. Wenn Sie auf die Ausschreibung durch eine andere Website als www.interamt.de auf uns aufmerksam geworden sind, folgen Sie dem nachfolgenden Link:

https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1143772

Bewerben Sie sich bei interamt.de mit dem Button „Online bewerben“ rechts neben dem Ausschreibungstext.

Bitte füllen Sie den Bewerbungsbogen vollständig aus und stellen Sie hier Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als Anlage in Ihr Kandidatenprofil ein (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Ablichtung der letzten beiden Schulzeugnisse, Praktikumszeugnisse, ggf. Bescheinigungen über sonstige Qualifikationen).

Für Rückfragen zur Bedienung von Interamt, zur Registrierung, zu Störungen, Fehlern sowie Passwortproblemen steht Ihnen die kostenfreie Rufnummer 0800 330‑2204 zur Verfügung. Die Hotline erreichen Sie Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 17:00 Uhr und Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr.

Ihre Ansprechpartnerin zu der Ausbildung und zu dem Bewerbungsverfahren ist Frau Wolf (Tel.-Nr. 030 18401‑8192).